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一、招聘崗位
本次招聘欽州幼專急需緊缺人才24名。具體招聘崗位、人數和資格條件詳見《欽州市2025年“欽聚英才”欽州幼兒師范高等專科學校專場集中招聘崗位需求表》（附件1）。本次招聘專業名稱參照《廣西壯族自治區考試錄用公務員專業分類指導目錄（2024年版）》和《2024年浙江省公務員錄用考試專業參考目錄》（附件5）。
二、招聘對象
具有碩士研究生及以上學歷學位的人員。
三、招聘資格條件
（一）具有中華人民共和國國籍。
（二）遵守憲法和法律。
（三）具有良好的品行。
（四）具有正常履行職責的身體條件。
（五）報考年齡：中級職稱人員及碩士研究生40周歲以下（1984年2月28日及以后出生），博士研究生45周歲以下（1979年2月28日及以后出生）。
（六）除2025年普通高校應屆畢業生學歷學位證書可于2025年7月31日前提供以外，本次招聘崗位要求的資格、證書等均須在2025年2月28日前取得。工作年限、服務年限、處分年限等所涉及時間段的計算，均以2025年2月28日為截止日期，年限按足年足月累計。
（七）國（境）外院校畢業生須于考核前取得學位并提供教育部留學服務中心出具的國（境）外學歷學位認證證書。
（八）符合招聘崗位要求的其他資格條件。
（九）具有下列情形之一的人員，不得報考：
1.現役軍人；
2.欽州市（含縣區）機關、事業單位在職在編人員（含使用聘用教師控制數的教師和服務期內的特崗教師）；
3.在讀的普通高校非2025年應屆畢業生（其中，在讀研究生不得以已取得的學歷、學位證書報考）；
4.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員；
5.因在各級公務員或事業單位招考中被認定有違紀違規行為受到禁止報考處理，且未滿處理期的人員；
6.被辭退未滿5年的公務員（含參照公務員法管理單位工作人員，下同），被辭聘未滿5年的事業單位工作人員；
7.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員；
8.尚未解除黨紀、政務處分或正在接受紀律審查的人員；
9.被依法列為失信聯合懲戒對象的人員；
10.未滿試用期或最低服務年限規定的公務員（含參照公務員法管理事業單位工作人員）和事業單位工作人員；
11.有法律規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形的人員。
四、招聘程序和方式
招聘堅持“雙向選擇、擇優聘用”的原則，采取現場報名和考試的方式進行。在欽州人才網、欽州幼專官網發布公告之后，按照報名→資格審查→面試→考核→體檢→公示→聘用等程序實施。
（一）報名
1.現場報名
本次招聘采取現場報名的方式，報名點可選擇欽州幼兒師范高等專科學校或南寧師范大學。欽州幼兒師范高等專科學校報名時間、地點：2025年2月28日—3月4日（周六、周日不接受報名）8∶30—11∶30，15∶00—17∶30；欽州幼專行政樓108室。南寧師范大學報名時間、地點：2025年3月5日—6日9∶00—17∶00；南寧師范大學明秀校區文星樓一樓大廳。不接受電話報名、郵寄報名等其他形式報名。應聘人員按照報名時間段的安排到指定地點報名，逾期不再接受報名。
2.現場報名需提交以下材料：
（1）《欽州市2025年“欽聚英才”欽州幼兒師范高等專科學校專場集中招聘報名登記表》（附件2）1份（須按要求附上本人近期免冠小二寸證件照）；
（2）出示本人有效身份證原件及提交正反兩面復印件1份（報名與面試使用的身份證必須一致）；
（3）出示本人學歷、學位證原件及提交復印件各1份（2025年普通高校應屆畢業生提供在校期間所學課程成績單或畢業生就業推薦表、學生證），國（境）外畢業生須提供教育部留學服務中心出具的國外學歷學位證書認證，并提供由第三方專業的正規翻譯機構翻譯成中文、加蓋翻譯專用章的成績單；
（4）報考崗位有職稱要求的，需提供相應專業技術資格證書原件及提交復印件1份；
（5）報考崗位要求政治面貌為中共黨員（含預備黨員）的，需提供所在黨組織出具的證明材料；
（6）應聘人員所學專業名稱不在專業目錄內的，如其所學專業設置核心課程與崗位要求專業核心課程80%以上一致或其所攻讀學位類型（研究方向）與崗位專業需求一致，經審核符合條件的，可以報考。如需進一步舉證的，由應聘人員在報名時自行舉證，并提供《專業核心課程相同舉證審批表》1份（附件3）。舉證須由應聘人員提交本人在校學習期間所學專業設置核心課程目錄（加蓋目錄所在學校公章），以及任意一所學校與崗位要求相同專業的核心課程目錄（加蓋目錄所在學校公章）。如報名時未能舉證的，應提供《專業核心課程相同舉證承諾書》1份（附件4），并在考核階段完成舉證，逾期未能提供的視為不符合資格條件，取消聘用資格。
2.報名注意事項：
（1）每人限報1個招聘崗位。如發現同時報考多個招聘崗位，則取消考試資格。
（2）應聘人員提供的材料必須確保真實有效，一經發現有弄虛作假行為或不符合招聘條件的，取消考試資格；已經聘用的，取消聘用資格。
（3）委托他人進行報名的，須持應聘人員的報名委托書、身份證、畢業證、學位證等證件原件以及相關證明材料原件進行核驗，并提供代辦人的身份證原件。
（二）資格審查
報名后現場開展資格審查。
1.招聘工作組根據應聘人員提供的報名材料，審查應聘人員的年齡、專業、學歷、學位、職稱等是否符合崗位招聘條件要求。資格審查合格后，工作組向應聘人員發放考試資格初審合格證，應聘人員持該證方可參加考試。
2.資格審查貫穿于招聘全過程，凡發現應聘人員與崗位所要求的條件不符或提供虛假材料的，一經查實，即取消聘用資格，責任由應聘人員自負。
（三）面試
在南寧師范大學明秀校區設立考點組織考試。根據有關規定，碩士研究生直接參加面試，不用筆試。崗位報考人員只有博士研究生的直接面談確定考核人選，但崗位報考人員有碩士研究生、博士研究生的，該崗位報考人員統一要求參加面試。
面試及面談形式如下：
1.面試。面試采取“模擬教學（試講）+專業答辯”的方式開展。每個考生測試時間為15分鐘，其中模擬教學（試講）10分鐘，專業答辯5分鐘。總分100分，其中模擬教學（試講）部分占70分，專業答辯部分占30分。
2.面談。面談流程要求等參照事業單位公開招聘面試有關規定執行。設置為面談的崗位在面談結束后，根據面談情況由專場招聘工作領導小組組織合議確定考核人選。
考試須知：
1.面試考場安排在2025年3月7日下午17:00前在考點張榜公布。
2.考生必須攜帶本人有效身份證、考試資格初審合格證按指定的時間、地點報到參加考試，違者視為自動棄權，取消資格。
3.備課室統一提供教材、筆、備課稿紙或考官組要求提供給同一崗位考生的備課器材，考生不可以自行攜帶上述物品。面試室提供普通教室、黑板、粉筆、黑板擦。試教時考生僅能用粉筆在黑板上板書，使用黑板擦擦黑板，不可使用多媒體設備。
4.外語類崗位用外語進行模擬教學（試講）和專業答辯，其他崗位用普通話進行模擬教學（試講）和專業答辯。
5.考生進入候考室前，除個人有效身份證件（有效期內臨時身份證）、考試資格初審合格證外，其他物品一律放在考生非考試物品暫放處暫放（手機、電子手表、電子手環等通訊設備或具有存儲功能的電子設備要關閉存放）。如違反此規定將非考試物品帶入候考室的，取消本次考試資格。
6.參加面試的考生在規定的時間內到達相應的候考室，配合工作人員進行身份驗證后開始抽簽（按：抽取崗位順序→抽取同一崗位的考生順序→考生確認簽字的程序進行）。未按規定時間到達的視為自動放棄面試資格。
7.考生按面試順序到指定的備課室備課（備課時間為30分鐘），備課結束后必須將備課試題、教材交還給備課室工作人員。
8.考生由引導員引導至面試考場，進入考場后，考生只能報抽簽順序號，不得以任何方式向考官或考場內工作人員透露本人姓名、父母信息、籍貫、畢業院校、工作單位等個人信息。凡考生透露本人姓名等個人重要信息的，面試成績按零分處理，其余酌情按扣3～5分處理。
9.面試結束后，考生應立即離開考場，不可逗留。考生不準帶走試題、備課稿紙、草稿紙，不準返回候考室及備課室，違者按有關規定嚴肅處理，情節嚴重的取消面試成績。
10.考生要遵守紀律，聽從工作人員的安排，不得隨意進出候考室、備課室。
11.面試成績在面試結束當天在考點公布。
（四）簽訂人才引進意向協議書
在面試成績高于70分（含）的考生中，根據招聘計劃同一崗位考生的面試成績，從高分到低分雙向選擇擇優確定入圍人選。符合面談條件的崗位在面談結束后，由招聘工作領導小組在現場的成員根據面談情況按相關規定組織合議確定入圍人選。入圍人選名單由學校另行通知。
學校根據面試成績或面談情況的排名次序和選擇意向情況與入圍對象簽訂人才引進意向協議書。如入圍對象放棄的，可由學校根據需要在面試成績70分以上的人選中從高分至低分依次遞補。
簽訂人才引進意向協議書后，2025年應屆畢業生應在2個月內與用人單位簽訂《普通高等學校畢業生、畢業研究生就業協議書》（“三方協議”），如有特殊情況未能按時簽訂的要及時與學校溝通。
（五）考核、體檢
1.考核。與學校簽訂人才引進意向協議書的應聘人員即確定為考核對象。
學校負責考核人選的考核工作，參照國家公務員局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》（國公局發〔2013〕2號）的有關規定進行。同時對報考者的資格條件及相關情況進行復審，凡是因重要檔案材料不全、個人經歷不明、歷史狀況不清等無法進行有效考核的，達不到招聘崗位條件的，不得確定為擬聘人選。經考核不合格的，不予聘用。
2.體檢。考核結束后，由招聘單位組織考核合格者到人社部門指定符合規定條件的醫院進行體檢。體檢工作按照《中共廣西壯族自治區委員會組織部?廣西壯族自治區人力資源和社會保障廳?廣西壯族自治區衛生健康委員會關于進一步規范事業單位公開招聘體檢工作有關問題的通知》（桂人社規〔2019〕11號）和《廣西壯族自治區人力資源和社會保障廳?廣西壯族自治區衛生健康委員會關于印發〈廣西壯族自治區事業單位公開招聘人員體檢通用標準（試行）〉及〈廣西壯族自治區事業單位公開招聘人員體檢操作手冊（試行）〉的通知》（桂人社規〔2024〕3號）要求執行。體檢費用由考生本人承擔，體檢不合格的不得確定為擬聘人員。
簽約人員考核、體檢不合格或提出自愿放棄時，可由學校根據需要提出申請，報主管部門同意，在面試成績70分以上的人選中從高到低的排序擇優依次遞補。
具體考核、體檢時間由學校另行通知。
（六）公示、聘用
按照有關規定和程序，對考核、體檢均合格的人員確定為擬聘用人選，在欽州人才網進行公示，公示時間為7日（且不少于5個工作日）。公示期內對擬聘人員有異議的，按規定進行核查。公示無異議或者有異議經核實不影響聘用的，按規定辦理聘用手續。對公示期間反映有影響聘用的問題并查有實據的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，應暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用。
擬聘人員公示后，報考人員自動放棄聘用資格或公示不合格的，可由學校根據需要提出申請，報主管部門同意，在面試成績70分以上的人選中從高到低的排序擇優依次遞補。
學校應通知聘用人員在批準聘用之日起30日內報到，同時辦理編制使用相關手續。逾期不報到上班的，按自動放棄聘用資格處理。
五、享受待遇
（一）使用高等學校教職人員控制數的人員，沿用自治區高等學校非實名用人制度相關政策，工資福利參照現行的事業單位人員工資福利待遇的相關政策執行，由學校與使用控制數人員簽訂聘用合同，約定雙方的權利和義務。
（二）符合我市人才政策的引進人才，除享受引進單位工資待遇外，還可享受欽州市引進人才的生活補貼、免租金入住人才公寓等政策待遇。
六、其他事項
（一）本公告及附件中的“以上”“以下”“以前”“以后”等均含本級基數。
（二）本次招聘報名、面試環節不收取任何費用。
（三）應聘人員應保持通訊工具暢通，及時關注欽州人才網和欽州幼專官網了解有關考試情況，勿因個人原因錯過重要信息，影響考試聘用。
（四）本次招聘具體事宜由欽州幼兒師范高等專科學校負責解釋。
其他未盡事宜，請與單位聯系：
欽州幼兒師范高等專科學校組織人事處（0777-2596882）
附件：公告附件1：欽州市2025年“欽聚英才”欽州幼兒師范高等專科學校專場集中招聘崗位需求表.xlsx
附件：公告附件2：欽州市2025年“欽聚英才”欽州幼兒師范高等專科學校專場集中招聘報名登記表.doc
附件：公告附件3：專業核心課程相同舉證審批表.docx
附件：公告附件4：專業核心課程相同舉證承諾書.docx
附件：公告附件5-1 廣西壯族自治區考試錄用公務員專業分類指導目錄（2024年版）.xlsx
附件：公告附件5-2 2024年浙江省公務員錄用考試專業參考目錄.xlsx
中共欽州市委人才工作領導小組辦公室
2025年2月24日
