為滿足我縣高中和職校補充教師的需要，根據(jù)《中共來賓市委人才工作領(lǐng)導小組關(guān)于延長我市高中階段學校以直接面試或考核方式招聘教師有效期的批復》（來人才復〔2024〕2號）、《關(guān)于印發(fā)來賓市事業(yè)單位公開招聘人員實施細則（修訂）》（來人社規(guī)〔2022〕2號）等文件精神，經(jīng)研究，金秀瑤族自治縣參加廣西2025屆師范類畢業(yè)生就業(yè)雙選會（南寧專場）招聘教師11名。為確保本次雙選會招聘工作順利進行，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、報考條件

（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）遵守憲法和法律；
（三）具有良好的品行；
（四）身體健康；
（五）具備招聘崗位所需的任職資格、執(zhí)（職）業(yè)資格或其他資格條件；
（六）2025屆普通高等學校畢業(yè)生，2023屆、2024屆未落實就業(yè)單位畢業(yè)生；
（七）年齡為18周歲以上、35周歲以下（1988年11月21日至2006年11月21日期間出生），以本人有效居民身份證為準。
（八）具有下列情形之一的人員，不得報考：
1.在讀的普通高校非2025屆畢業(yè)生（其中，在讀的非2025屆畢業(yè)的專升本人員、研究生不得以已取得的學歷、學位證書報考）。
2.現(xiàn)役軍人。
3.曾因犯罪受過刑事處罰、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的或被開除公職的。
4.曾在各級公務(wù)員或事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用或招聘紀律行為的。
5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。
6.法律規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員其他情形的。
（九）其他說明
2025屆畢業(yè)生應(yīng)在2025年7月31日之前取得相應(yīng)的畢業(yè)證、學位證、教師資格證，逾期無法提供的取消聘用資格。

二、報名及資格審查

（一）報名

采取網(wǎng)絡(luò)報名和現(xiàn)場報名進行，報考人員可任意選擇其中一種報名形式，但只能選報一個單位的一個崗位。
1.網(wǎng)絡(luò)報名
報名時間：2024年11月22日8:00—11月29日12:00。
報名郵箱：jxxjszp@163.com
網(wǎng)絡(luò)報名所需材料：《報名登記表》、《就業(yè)推薦表》或畢業(yè)證、學位證、教師資格證或考試合格證明、普通話水平測試等級證、本人有效居民身份證等證件掃描件。
報考人員請在報名時間內(nèi)以“報考單位全稱+姓名”為格式命名后發(fā)送至報名電子郵箱，不在規(guī)定時間內(nèi)（以電子郵件到達郵箱時間為準）提交報考材料或者命名格式不正確的視為無效報名。網(wǎng)絡(luò)報名的報考人員需持紙質(zhì)版報考材料到南寧師范大學五合校區(qū)田徑運動場招聘現(xiàn)場（金秀瑤族自治縣教育體育局招聘展位）進行資格審查，時間和地點與現(xiàn)場報名要求相同。網(wǎng)絡(luò)報名的考生未按時持紙質(zhì)版報名材料到達招聘現(xiàn)場進行資格審查的，視為無效報名，取消考試資格。
2.現(xiàn)場報名
報名地點：南寧師范大學（五合校區(qū)田徑運動場）
報名時間：2024年11月30日8:30—11:00
現(xiàn)場報名所需材料：《報名登記表》、《就業(yè)推薦表》或畢業(yè)證、學位證、教師資格證或考試合格證明、普通話水平測試等級證、本人有效居民身份證等證件復印件。
報考者報名和考試時使用的居民身份證（含臺灣居民來往大陸通行證、港澳居民來往內(nèi)地通行證，下同）必須一致。
報名人員所提交的申請材料必須齊全、真實、準確、有效。報考人員提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，即取消報考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令35號）的有關(guān)規(guī)定處理。
（二）現(xiàn)場資格審查：2024年11月30日8:30—11:10；
資格審查采取現(xiàn)場資格審查的方式，資格審查工作由金秀瑤族自治縣教育體育局招聘工作人員負責。對符合報考條件的，不得拒絕報名，現(xiàn)場給予審查通過。報考申請確認通過資格審查的，不能再報考其他崗位；未通過資格審查的，應(yīng)說明理由，對招聘崗位要求的學歷、專業(yè)等資格條件方面的問題，由金秀瑤族自治縣教育體育局負責解釋。資格審查人員如對報考人員資格審查把關(guān)不嚴，造成失誤或產(chǎn)生不良后果的，由資格審查人員承擔相應(yīng)責任。資格審查貫穿公開招聘全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合資格條件的，均應(yīng)取消應(yīng)聘或者聘用資格。

（三）開考比例

本次招聘不設(shè)開考比例，按實際報名人數(shù)開考。

三、考試

報考高中學校崗位的考試方式為免筆試直接面試。
如果報考同一崗位的考生人數(shù)小于或等于15人，則直接確定為面試人選。如果報考同一崗位的考生人數(shù)大于15人，則視情況增設(shè)篩選程序，即增加筆試環(huán)節(jié)，筆試時間40分鐘，筆試方式為現(xiàn)場編寫教案，從編寫的教案得分高到低順序，按崗位計劃招聘人數(shù)與面試人選1:3的比例確定面試人選，末位分數(shù)并列時，同時確定為面試人選。筆試成績僅為進入面試資格的依據(jù)，不計入最后成績。

（一）面試

1.面試方式：無學生試講（備課20分鐘，試講10分鐘）。
2.面試內(nèi)容：教材為金秀瑤族自治縣目前所用教科書。面試的題本由金秀瑤族自治縣教育行政部門組織命制。
3.面試成績：面試成績滿分為100分，60分為合格。面試成績不合格者，不得確定為體檢、考核人選。

（二）面試日期、時間和地點

面試日期、時間：2024年11月30日，具體時間以現(xiàn)場的通知為準。
面試地點：南寧師范大學（五合校區(qū)），具體地點以現(xiàn)場的通知為準。

四、考核和體檢

招聘單位按計劃招聘人數(shù)與體檢和考核人選1:1的比例，從考試總成績高分到低分的順序確定考核、體檢人選。
（一）考核。招聘單位及其主管部門成立由2人以上組成的考核組，按照《來賓市市直機關(guān)公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員錄用（聘用）考核辦法（試行）》（來政人發(fā)〔2007〕40號）的有關(guān)規(guī)定，對考核對象進行考核。考核著重考察應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力、遵紀守法、崗位匹配度等情況。考核組應(yīng)當廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實寫出書面考核材料，同時對考核對象報考資格條件進行復查。
（二）體檢。體檢在縣級以上具有規(guī)定資質(zhì)的醫(yī)療機構(gòu)進行體檢。體檢工作按照《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作有關(guān)問題的通知》（桂人社規(guī)〔2019〕11號）執(zhí)行。體檢標準按照《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標準（試行）》（桂人社規(guī)〔2024〕3號）執(zhí)行，有國家制定的行業(yè)體檢標準的按行業(yè)標準執(zhí)行。體檢工作由縣教育體育局具體負責組織。體檢經(jīng)費由考生本人自行負擔。
當日、當場復檢只能進行1次，仍達不到體檢合格標準的項目，不再擇日進行復檢。考生對非當日、非當場復檢的體檢項目結(jié)論有疑問時，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7個工作日內(nèi)，向體檢實施機關(guān)提交復檢書面申請。復檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項目。復檢只能進行1次，體檢結(jié)論以復檢結(jié)論為準。除當日、當場復檢項目外，復檢項目須嚴格保密。體檢費用由考生本人自行承擔。
參加復檢人員的體檢結(jié)論以復檢結(jié)論為準。承擔復檢工作的醫(yī)療機構(gòu)只對復檢項目做出體檢合格與否的結(jié)論；體檢的最終結(jié)論由承擔初次體檢的醫(yī)療機構(gòu)根據(jù)復檢結(jié)論做出。
考核、體檢出現(xiàn)不合格或自愿放棄的，可從同崗位考試總成績高分到低分順序依次遞補。

五、審批和聘用

（一）縣教育體育局根據(jù)考生的考試總成績、考核情況和體檢結(jié)果，經(jīng)單位集體研究，確定擬招聘人員名單，報縣人力資源和社會保障局審核后，在來賓人才網(wǎng)、本單位工作區(qū)域或部門網(wǎng)站公示。公示期為7日。公示期間對擬聘人員有異議的，招聘單位應(yīng)及時進行復查。對反映的問題影響聘用并查有實據(jù)的，取消聘用資格；對反映的問題難以查實的，暫緩審批，待查實做出結(jié)論后再決定是否聘用。
擬聘用人員名單公示后，報考者自愿放棄聘用資格或公示不合格的，不再遞補聘用對象。
經(jīng)公示無異議的，由招聘單位填寫《來賓市事業(yè)單位公開招聘人員審批表》等材料，經(jīng)縣教育體育局和縣人社局審核，報市人力資源和社會保障局批準后，辦理聘用手續(xù)。
（二）招聘單位與受聘人員簽訂《事業(yè)單位人員聘用合同書》，期限一般不低于5年。簽訂聘用合同時可以約定試用期，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。初次就業(yè)的工作人員與事業(yè)單位訂立的聘用合同期限3年以上的，試用期為12個月。試用期只能約定一次。試用期間的工資福利待遇按國家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿考核合格的，予以聘用；不合格的，予以解聘。

六、加強領(lǐng)導，嚴肅紀律

（一）本次教師招聘執(zhí)行“公開、公平、公正”和“競爭、擇優(yōu)”的原則，在縣紀委監(jiān)察部門人員的監(jiān)督下進行。
（二）指定專人負責報考資格審查工作，按照“誰審查，誰負責”的原則，對于因?qū)彶椴粐涝试S資格條件不符人員參加考試引發(fā)糾紛或造成不良后果的，由審查人員承擔相應(yīng)責任。
（三）實行回避制度。凡與招聘單位負責人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系的，不得聘用在本單位秘書、人事、財務(wù)、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的崗位工作。參與公開招聘工作的人員在公開招聘過程中，遇與自己有上述親屬關(guān)系或其他可能影響招聘公正的，應(yīng)當回避。
（四）招聘單位主管部門、招聘工作人員及應(yīng)聘人員在公開招聘工作中有違紀違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）處理。
（五）報考人員有下列失信行為的記入誠信檔案。
1.報考人員在擬聘用人員名單公示后放棄的，記入誠信檔案庫，保存期限為3年。
2.報考人員聘用為事業(yè)單位人員后無故逾期不報到的，以及試用期內(nèi)放棄的，記入誠信檔案庫，保存期限為5年。

七、有關(guān)說明

（一）本次招聘不收取報名費和考試費。
（二）本公告及附件中的“以上”“以下”“以內(nèi)”均含本級基數(shù)。
（三）本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現(xiàn)的任何以中小學教師考試命題組、專門培訓機構(gòu)等名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、輔導資料、上網(wǎng)卡等，均與本次考試主辦方無關(guān)。
（四）考生在整個招聘期間須保持通訊暢通，通訊方式如有變化，應(yīng)及時聯(lián)系金秀瑤族自治縣教育體育局人事股變更聯(lián)系電話，以免錯失聘用機會。
本公告由金秀瑤族自治縣教育體育局負責解釋。
咨詢電話：
金秀瑤族自治縣教育體育局人事股：0772-6213392。
 
附件1：金秀瑤族自治縣參加廣西2025屆師范類畢業(yè)生就業(yè)雙選會（南寧專場）招聘教師崗位計劃表.xls
附件2：金秀瑤族自治縣參加廣西2025屆師范類畢業(yè)生就業(yè)雙選會（南寧專場）招聘教師報名登記表.doc
附件3：廣西壯族自治區(qū)考試錄用公務(wù)員專業(yè)分類指導目錄（2024年版）.xlsx

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原文標題：金秀瑤族自治縣參加廣西2025屆師范類畢業(yè)生就業(yè)雙選會（南寧專場）招聘教師公告

文章來源：https://lb.gxrc.com/Article/info/a2674291-9a63-4fc0-8ca3-ffff12f54c3c